Nová studie provedla rozhovor s 200 pracovníky na plný úvazek se stanovenými hodinami, abychom získali lepší představu o povaze práce a jejím dopadu. Z mnoha z nich jedna pozornost upoutala naši pozornost: jaká je nejbolestivější část práce z domova na plný úvazek? Odpověď: odpojení po pracovní době.
Provedeno Remote.co, tato cesta s sebou pocházela od statných 40% respondentů WFH, kteří vyjádřili potíže s odchodem z práce po skončení dne. Zdá se, že schopnost pracovat odkudkoli naznačuje, že vzdálení pracovníci mohou vždy pracovat, ale zřejmě by to nikdo neměl dělat, pokud vede zdravý a dobře upravený život je cíl (což by mělo vždy být).
Mezi další zajímavá zjištění studie patří respondenti, kteří připouštějí, že se svými problémy se snaží utvářet silné pouto spolupracovníci (25%), připouštějí, že osamělost na ně působí jako na vzdáleného pracovníka (23%), a vyjadřují potíže s nepracovními rozptýleními (32%).
Vzdálení zaměstnanci společností na plný úvazek samozřejmě čelí odlišným výzvám než ti, kteří pracují na volné noze na dálku. Například 13% respondentů uvedlo, že v příštím roce plánují dovolenou v délce nejméně čtyř týdnů dovolené. I když toto procento může být nízké, je to takové, které je obvykle vyhrazeno pro vzdálené pracovníky, kteří mají výhody, jako je, víte, placené volno. (Jako vzdálený pracovník, který to nemá, bych rád viděl pozměněnou studii nezávislých pracovníků na plný úvazek.)
Ať už jde o jakýkoli případ, rekvizity pro všechny z vás vzdálené pracovníky dělají z vašeho domova vaši kancelář a vaši kancelář doma. Zdravíme Tě!